Vitalia ha puesto en marcha la sexta edición de los Premios Vitalia a la Calidad y las Buenas Prácticas 2026, una iniciativa con la que reconoce el talento, la implicación y el compromiso de los profesionales que trabajan en sus centros residenciales y servicios centrales.
Bajo el lema «Porque las buenas prácticas merecen grandes premios», Vitalia vuelve a apostar por una fórmula de reconocimiento que combina la valoración de la excelencia profesional con una experiencia compartida: 224 pasajes para disfrutar de una semana de crucero por el Mediterráneo, con todo incluido.
Los viajes tendrán lugar durante la primavera de 2027, distribuidos en tres cruceros que reunirán a profesionales premiados y sus acompañantes, favoreciendo la convivencia y el intercambio de experiencias entre trabajadores de distintos centros y departamentos.
La iniciativa se ha consolidado a lo largo de sus anteriores ediciones, en las que más de 500 personas han disfrutado ya de estos cruceros, convirtiéndose en una herramienta de reconocimiento, motivación y fortalecimiento del sentimiento de pertenencia a la organización.
Unos cuidados que sitúan a la persona en el centro
Más allá del incentivo, los Premios Vitalia responden a una filosofía empresarial que sitúa a las personas en el centro, tanto a quienes reciben los cuidados como a los profesionales que los hacen posibles.
Chema Cosculluela, presidente de Vitalia, señala que quieren ser «una empresa con alma, líder también en el buen trato a los trabajadores y trabajadoras». «Ellos y ellas son el alma de la empresa», pone en valor.
Esta filosofía se refleja también en la distribución de los galardones: 46 de los 100 premios están destinados específicamente a auxiliares y gerocultores, profesionales que desempeñan un papel esencial en el bienestar y la calidad de vida de las personas mayores. Con este reconocimiento, Vitalia pone en valor su dedicación, cercanía y compromiso diario, fundamentales para ofrecer una atención verdaderamente centrada en la persona.
Con esta iniciativa, Vitalia busca reconocer no solo los resultados alcanzados, sino también la sensibilidad, la dedicación, la capacidad de innovación y las pequeñas y grandes acciones que contribuyen cada día a mejorar la calidad de vida de las personas mayores.
Los premios constituyen, además, una oportunidad para identificar, compartir y extender las mejores prácticas entre los diferentes centros, impulsando una cultura de mejora continua y colaboración.
Nueve categorías
La convocatoria de 2026 contempla nueve categorías, que reflejan la diversidad de perfiles profesionales y actividades que contribuyen al funcionamiento de los centros y al desarrollo del modelo asistencial de Vitalia.
Entre ellas se encuentran Implantación del Modelo, Excelencia Culinaria, Eficiencia Terapéutica, La Vida en Casa, Servicios Generales, Servicio a los Centros y Trayectoria Ejemplar, esta última distinguida con el reconocimiento especial «V de Oro».
Dos nuevas categorías en esta edición
Como novedad, esta edición incorpora dos categorías:
- Servicios Sanitarios y Sociales: destinada a reconocer la labor de médicos, profesionales de enfermería y trabajo social, así como su contribución a una atención integral y personalizada.
- Iniciativas: orientada a premiar ideas y propuestas innovadoras, prácticas y realizables que permitan mejorar la atención, los servicios, las instalaciones, la convivencia o la apertura de los centros a su entorno.
Estas nuevas modalidades amplían las oportunidades de participación y ponen en valor tanto la excelencia en la atención directa como las iniciativas que ayudan a transformar y mejorar la organización.
Un reconocimiento al modelo Vitalia
Los Premios Vitalia están estrechamente vinculados a la implantación y el desarrollo de su modelo residencial «Casas para Vivir con Jardín», basado en la atención centrada en
la persona, el respeto a la autonomía, la intimidad y la creación de auténticos ambientes de hogar.
Este modelo se articula en pequeñas unidades de convivencia, con espacios propios y acceso a jardines y terrazas, y se complementa con atención personalizada, servicios sanitarios y programas especializados de rehabilitación funcional y neurorrehabilitación.
Vitalia entiende que la innovación no depende exclusivamente de las instalaciones o la tecnología, sino también del talento de sus profesionales, de su capacidad para identificar nuevas necesidades y de su compromiso para ofrecer una atención cada vez más humana y personalizada.
Por ello, los premios buscan dar visibilidad a las experiencias que generan mejoras reales en el bienestar de las personas residentes y sus familias, favoreciendo que puedan convertirse en referentes para otros equipos.
Abierta la convocatoria hasta el 13 de diciembre
Los Premios Vitalia 2026 están dirigidos a los profesionales de los centros y servicios centrales del grupo, con candidaturas vinculadas a las distintas categorías establecidas en las bases.
Vitalia anima a todos sus profesionales a participar y compartir aquellas experiencias, proyectos y propuestas que reflejen su compromiso con la calidad asistencial y las buenas prácticas.
Con esta sexta edición, Grupo Vitalia reafirma su voluntad de seguir construyendo una organización en la que cuidar a quienes cuidan, reconocer el trabajo bien hecho y fomentar el talento sean pilares fundamentales de su cultura empresarial.
